Trưởng Nhóm Bán Hàng Trực Tiếp - TP Hồ Chí Minh - TA116
VPBank
Hồ Chí Minh
50 phút trước

Mô Tả Công Việc

1. Lập kế hoạch và quản lý

  • Chịu trách nhiệm hoàn thành các chỉ tiêu kinh doanh được giao.
  • Xây dựng và tổ chức triển khai các hoạt động kinh doanh sản phẩm tín chấp, bảo hiểm phi nhân thọ bán kèm.
  • Chịu trách nhiệm chính về kết quả bán hàng, các chỉ tiêu kinh doanh, KPI của đội ngũ bán sản phẩm cho vay được phân công quản lý, hỗ trợ.
  • Tham gia vào quá trình tuyển dụng / điều chuyển, quản lý việc đánh giá năng lực; phân cấp và xem xét lộ trình thăng tiến của đội ngũ bán sản phẩm cho vay trong phạm vi quản lý.
  • Huấn luyện, đào tạo lực lượng cán bộ bán.
  • 2. Các công việc hằng ngày :

  • Triển khai họp KH Kinh doanh hàng ngày, hàng tuần, tháng với đội ngũ cán bộ bán trong phạm quản lý
  • Quản lý hiệu suất làm việc, giám sát và đánh giá kết quả thực hiện KPI của đội ngũ cán bộ bán
  • Tuân thủ nghiêm túc Nội quy lao động / Quản trị rủi ro của Ngân hàng
  • Thực hiện công việc theo đúng chính sách, quy định, quy trình, hướng dẫn nội bộ và cam kết chất lượng dịch vụ (SLAs)
  • 3. Thu thập và phân tích thông tin về khách hàng tiềm năng, thị trường (ví dụ : xu hướng, nhu cầu, đối thủ cạnh tranh) cũng như dự báo, tiếp cận và thu hút các khách hàng mới thông qua tương tác trực tiếp (ví dụ : gặp gỡ, trao đổi qua điện thoại)

    4. Phát hiện và đánh giá các nhu cầu (tiềm năng) của khách hàng, (phối hợp) xây dựng và / hoặc điều chỉnh các giải pháp, sản phẩm, dịch vụ hiện có trong khuôn khổ quy định, thủ tục và phạm vi quyền hạn cho phép.

    Yêu Cầu Công Việc

    1. Trình độ Học vấn

  • Đại học các ngành Tài chính / Kinh tế
  • 2. Kiến thức / Chuyên môn Có Liên Quan

  • Hiểu rõ các quy định của pháp luật về tín dụng ngân hàng; các chính sách, quy định, sản phẩm của ngân hàng cho KHCN
  • Hiểu rõ về kiến thức về tài chính, thẩm định, quản trị rủi ro tín dụng
  • Có kinh nghiệm quản lý bán hàng 5-10 người. Giám đốc Trung tâm Trưởng phòng bán hàng trực tiếp Trưởng nhóm bán hàng trực tiếp
  • 3. Các Kỹ Năng

  • Kỹ năng giao tiếp tốt
  • Kỹ năng quản lý công việc tốt và chịu áp lực cao
  • Tư duy nhanh nhạy, xử lý tình huống tốt
  • Tác phong chuyên nghiệp, tự tin
  • Tin học văn phòng
  • 4. Các Kinh nghiệm Liên quan

  • Tối thiểu 5 năm hoạt động trong ngành Ngân hàng; trong đó, có ít nhất 2 năm công tác trong mảng KHCN
  • Có từ 1 năm trở lên đảm nhiệm vai trò quản lý
  • 5. Các năng lực cần có

  • Tuân thủ quy định, chính sách
  • Quản trị bán hàng hiệu quả.
  • QUYỀN LỢI

    Được đào tạo bài bản từ đầu trong môi trường chuyên nghiệp của Ngân hàng thuộc top 10 Việt Nam.

    Thu nhập ổn định, không chặn trần, không giới hạn.

    Thưởng lương tháng thứ 13 + thưởng KPI, thưởng năng suất làm việc của cá nhân, team cùng các phúc lợi khác của Ngân hàng

    Môi trường làm việc chuyên nghiệp, hòa đồng, vui vẻ, giúp đỡ nhiệt tình.

    Được tham gia các buổi teambuilding, các hoạt động tập thể, hoạt động văn hóa của VPBank.

    Được đóng BHXH đầy đủ theo quy định nhà nước.

    Được nâng cao kĩ năng giao tiếp, trình độ chuyên môn, nghiệp vụ.

    Báo cáo công việc này
    checkmark

    Thank you for reporting this job!

    Your feedback will help us improve the quality of our services.

    Nộp đơn
    Email của tôi
    Bằng cách nhấp vào "Tiếp tục", tôi đồng ý với neuvoo để xử lý dữ liệu của tôi và gửi cho tôi thông báo qua email, như được nêu chi tiết trong Chính sách bảo mật của neuvoo. Tôi có thể rút lại sự đồng ý của tôi hoặc hủy đăng ký bất cứ lúc nào.
    Tiếp tục
    Mẫu đăng ký