Trưởng Nhóm Tuyển Dụng (Chính Sách Nguồn Nhân Lực)
VPĐD Cổ phần Thành Công Motor Việt Nam (TC Motor)
Hà Nội
3 giờ trước
source : NHÂN LỰC NGÀNH LUẬT

Mô tả công việc

  • Thực hiện công tác tuyển dụng và quy hoạch nhân sự tại TC Motor
  • Thực hiện các chế độ, chính sách đãi ngộ cho người lao động tại TC Motor
  • Xây dựng hệ thống quản lý hiệu quả làm việc của TC Motor và định kỳ tổ chức đánh giá hiệu quả làm việc của nhân sự tại TC Motor
  • Thực hiện công tác khen thưởng, kỷ luật và quản lý quan hệ lao động tại TC Motor
  • Thực hiện quản lý và giám sát triển khai chiến lược và khung chính sách tổ chức cán bộ (bao gồm tuyển dụng, luân chuyển, bổ nhiệm, miễn nhiệm), khung chế độ, chính sách lương thưởng, đãi ngộ tại các công ty thành viên trực thuộc ngành
  • Tham mưu trong công tác xây dựng chiến lược, kế hoạch, chính sách, quy trình quản lý nguồn nhân lực liên quan đến tổ chức hoạt động, tuyển dụng, chế độ chính sách, quản lý hiệu quả làm việc và quan hệ lao động tại TC Motor
  • Tham mưu, hỗ trợ trong công tác quy hoạch, tổ chức cán bộ quản lý cấp cao tại các công ty thành viên trực thuộc ngành bao gồm tuyển dụng, luân chuyển, bổ nhiệm, miễn nhiệm nhân sự
  • Tham gia hỗ trợ các dự án phát triển / mở rộng thuộc thẩm quyền điều hành, quản lý của TC Motor bao gồm xây dựng kế hoạch nhân sự, tổ chức, sắp xếp nhân sự, xây dựng các chế độ, chính sách nhân sự liên quan theo phân công phụ trách
  • Tham gia hỗ trợ các công ty thành viên trực thuộc ngành mới thành lập trong việc thiết lập hệ thống quản trị nhân sự tại công ty liên quan đến tổ chức hoạt động, tuyển dụng, chế độ chính sách, quản lý hiệu quả làm việc và quan hệ lao động theo yêu cầu
  • Yêu cầu công việc

  • Tốt nghiệp Đại học Chuyên ngành Quản trị nguồn nhân lực, kinh tế, xã hội học, kinh tế lao động, quản trị kinh doanh, luật
  • Có kinh nghiệm làm việc trên ít nhất 05 năm trong lĩnh vực nhân sự cho các công ty, tập đoàn có quy mô vừa và lớn;
  • Có kinh nghiệm về vận hành tiền lương, thưởng, BHXH, BHYT và nắm chắc về quan hệ lao động, luật lao động;
  • Có kinh nghiệm viết tài liệu quy trình, chính sách, quy định về hành chính nhân sự.
  • Thành thạo MS Office, Excel, Power Point
  • Phúc lợi công việc

  • Trao đổi trực tiếp khi phỏng vấn
  • Báo cáo công việc này
    checkmark

    Thank you for reporting this job!

    Your feedback will help us improve the quality of our services.

    Nộp đơn
    Email của tôi
    Bằng cách nhấp vào "Tiếp tục", tôi đồng ý với neuvoo để xử lý dữ liệu của tôi và gửi cho tôi thông báo qua email, như được nêu chi tiết trong Chính sách bảo mật của neuvoo. Tôi có thể rút lại sự đồng ý của tôi hoặc hủy đăng ký bất cứ lúc nào.
    Tiếp tục
    Mẫu đăng ký