Chuyên Viên Đền Bù Giải Phóng Mặt Bằng
Tập Đoàn C.T Group Việt Nam
Hồ Chí Minh
5 ngày trước
source : Tuổi Trẻ

Mô tả Công việc

Lập phương án kế hoạch tổng thể về bồi thường , giải phóng mặt bằng theo từng loại hình dự án, cụ thể như sau :

  • Đối với dự án công tác giải phóng măt bằng do cơ quan nhà nước có thẩm quyền thực hiện :
  • Phối hợp với các cơ quan nhà nước có thẩm quyền xác định tổng mức kinh phí chi trả bồi thường cho toàn bộ diện tịch đất thu hồi, toàn bộ tài sản vật kiến trúc hoa màu hiện có trên đất và các khoản bồi thường, hỗ trợ khác...
  • Phối hợp với các cơ quan nhà nước có thẩm quyền kiểm tra nhận định tính pháp lý nguồn gối tạo lập nhà-đất của các hộ dân bị ảnh hưởng thu hồi đất.
  • Phối hợp với cơ quan nhà nước có thẩm quyền, đơn vị thẩm định giá kiểm tra nhận định tính pháp lý giá trị chuyển nhượng nhà - đất để làm cơ sở căn cứ thẩm định giá đất bồi thường;
  • giá đất,căn hộ tái định cư...

  • Phối hợp với các cơ quan nhà nước có thẩm quyền kiểm tra nhận định tính pháp lý Phiếu chiết tính giá trị bồi thường, hỗ trợ và tái định cư của các hộ dân bị ảnh hưởng thu hồi đất.
  • Phối hợp với các cơ quan nhà nước có thẩm quyền trong công tác niêm yết quyết định bồi thường, tiếp xúc hiệp thương và tham gia phối hợp giải quyết các trường hợp khiếu kiện, khiếu nại về đơn giá bồi thường, giải phóng mặt bằng...
  • Đối với dự án do công ty tự thực hiện bồi thường giải phóng mặt bằng :
  • Kiểm kê thực tế, so sánh với tờ khai của cá nhân, hộ dân, tổ chức có mặt bằng, nhà-đất trong khu vực quy hoạch dự án cần thương lượng, bồi thường, giải phóng mặt bằng,..
  • Liên hệ với các đơn vị công ty có chức năng đo đạc để thuê, ký hợp đồng đo vẽ hiện trạng vị trí của từng khu đất, nhà ở của các hộ dân bị ảnh hưởng trong ranh thu hồi.
  • để làm cơ sở xác định giá trị bồi thường.
  • Lập Kế hoạch xác định tổng mức kinh phí phải chi trả bồi thường cho toàn bộ diện tích đất cần giải phóng thu hồi, xác định, kiểm kê toàn bộ tài sản vật kiến trúc, hoa màu hiện có trên đất và các khoản bồi thường, hỗ trợ khác cho các cá nhân, hộ dân, tổ chức...
  • Kiểm tra nhận định tính pháp lý nguồn gốc nhà-đất của từng hồ sơ bồi thường để xác định mức bồi thường hỗ trợ cho từng đối tượng bị ảnh hưởng.
  • Phối hợp với các cơ quan nhà nước có thẩm quyền và các đơn vị có liên quan nghiên cứu, đề xuất giải quyết các trường hợp xin cứu xét, khiếu nại về bôi thường GPMB;
  • Phối hợp cùng với các ban ngành đoàn thể địa phương trong công tác vận động, tiếp xúc hiệp thương...

  • Hướng dẫn, giải đáp những thắc mắc của người sử dụng nhà-đất về những vấn đề liên quan đến việc bồi thường, hỗ trợ,..
  • Ngoài các công tác liên quan đến bồi thường giải phóng mặt bằng còn thường xuyên tham mưu cho Chủ tịch Tập đoàn, các Giám đốc Ban, các Tổng Giám Đốc các công ty thành viên, và các Trưởng phóng ban có liên quan những vấn đề thuộc chuyên môn.

    Thực hiện chế độ báo cáo định kỳ hàng tuần, hàng tháng và tổng kết năm của tiến độ thực hiện công tác bồi thường, giải phóng mặt bằng tại các dự án do Tập đoàn làm chủ đầu tư

    Các công tác khác theo sự phân công của Giám đốc Phát triển Dự án và Chủ tịch Tập đoàn.

    Yêu Cầu Công Việc

  • Trình độ -Bằng cấp : Kỹ sư XD hoặc Kiến trúc sư
  • Kỹ năng :
  • Sử dụng thành thao phần mềm Autocad.
  • Nắm vững kiến thức về quy hoạch đô thị
  • Thông thạo địa bàn, tích cực trong công việc.
  • Đã từng tham gia trực tiếp công tác bồi thường, biết hiệp thương với các hộ dân có đất trong dự án.
  • Kinh nghiệm : Trên 02 năm đã từng công tác tại các Ban Bồi thường giải phóng mặt bằng Quận / Huyện trên thành phố.
  • Có tâm huyết nghề nghiệp.
  • Trung thực.
  • Gắn bó lâu dài với công ty.
  • CHẾ ĐỘ PHÚC LỢI

  • Thưởng nhân các ngày Lễ / Tết theo quy định của Nhà nước
  • Thưởng thành tích định kỳ và đột xuất cho cá nhân hoặc tập thể;
  • Thưởng sáng kiến cải tiến kỹ thuật, nâng cao hiệu quả hoạt động kinh doanh;
  • Thưởng lương tháng 13;
  • Thưởng thành tích theo KPIs (từ 01 - 05 tháng lương và phiếu an sinh);
  • Thưởng thâm niên : 01 lượng vàng SJC (Thưởng trên mỗi lần đủ 5 năm thâm niên, các mốc 5, 10, 15, 20, ).
  • Chính sách ưu đãi mua căn hộ với chiết khấu và quà tặng đặc biệt cho CBNV;
  • Tặng quà nhân các sự kiện đặc biệt của CBNV : Sinh nhật, quà cho CBNV nữ nhân ngày 8 / 3, 20 / 10;
  • Hỗ trợ cho vay cá nhân đối với CBNV;
  • Các khoản trợ cấp : Kết hôn, tang chế, ốm đau, thai sản, cơm trưa, gửi xe, liên lạc, xăng, công tác, giao tế, đồng phục;
  • Tổ chức xe đưa CBNV về quê ăn Tết;
  • Chương trình Caravan xuyên Việt hàng năm;
  • Được hưởng chế độ nghỉ dưỡng 1 lần / năm (Léman Cap Vũng Tàu);
  • Nhiều hoạt động văn hóa, văn nghệ, thể thao, xã hội dành cho CBNV;
  • Các chương trình chăm lo cho con em CBNV : Ngày hội gia đình (Family Day), hỗ trợ đào tạo, khen thưởng con CBNV có thành tích học tập tốt.
  • Thông tin khác

  • Bằng cấp : Đại học
  • Độ tuổi : 25 - 40
  • Giới tính : Nam
  • Hình thức : Nhân viên chính thức
  • Báo cáo công việc này
    checkmark

    Thank you for reporting this job!

    Your feedback will help us improve the quality of our services.

    Nộp đơn
    Email của tôi
    Bằng cách nhấp vào "Tiếp tục", tôi đồng ý với neuvoo để xử lý dữ liệu của tôi và gửi cho tôi thông báo qua email, như được nêu chi tiết trong Chính sách bảo mật của neuvoo. Tôi có thể rút lại sự đồng ý của tôi hoặc hủy đăng ký bất cứ lúc nào.
    Tiếp tục
    Mẫu đăng ký