Brand Marketing Team Leader
TNHH Skylink Group
Hồ Chí Minh, Vietnam
6 ngày trước
source : CareerBuilder

Mô tả Công việc

  • Lập và triển khai các kế hoạch Marketing thương hiệu theo chiến lược, mục tiêu và ngân sách của Công ty.
  • Đề xuất, tư vấn cho Ban Giám Đốc về chiến lược xây dựng thương hiệu của hệ thống các sản phẩm, dịch vụ của Công ty. Trực tiếp quản lý và phát triển hệ thống thương hiệu của Công ty.
  • Triển khai hiệu quả các hoạt động truyền thông, quảng cáo nhằm gia tăng nhận diện thương hiệu từ khách hàng;
  • Tương tác với đối tác, các dịch vụ quảng cáo / media, các đơn vị truyền thông, báo chí nhằm phối hợp triển khai hiệu quả hoạt động Marketing, truyền thông quảng cáo theo kế hoạch.
  • Theo dõi tiến độ, hiệu quả triển khai của từng chiến dịch Marketing. Thực hiện Báo cáo công việc định kỳ và phát hiện kịp thời các sự cố (nếu có) cho cấp quản lý;
  • Thường xuyên cập nhập, theo dõi thông tin thị trường, đối thủ cạnh tranh; tham mưu cho Ban Giám đốc phương hướng, mục tiêu phát triển thương hiệu theo từng kỳ kế hoạch;
  • Thực hiện các yêu cầu khác của cấp trên về chiến lược và kế hoạch Marketing của Công ty.
  • Yêu Cầu Công Việc

  • Tốt nghiệp Đại học / Cao đẳng chuyên ngành Marketing / Báo chí truyền thông / Quản trị kinh doanh;
  • Có kinh nghiệm tối thiểu 2 năm trong lĩnh vực Marketing;
  • Có tư duy sáng tạo, đam mê lĩnh vực Marketing;
  • Giao tiếp tiếng Anh tốt;
  • Có thể đi công tác nước ngoài : Nhật, Hàn Quốc, Thailand ;
  • Có kỹ năng giao tiếp, thuyết trình, lập kế hoạch và báo cáo;
  • Cẩn thận, nhiệt tình, quyết đoán.
  • Quyền lợi

    a) Mức lương : Thỏa thuận (Mức lương hấp dẫn dựa trên năng lực và kinh nghiệm)

    b) Hệ thống thưởng đa dạng : tháng (đột xuất), quý, năm, thưởng lương tháng 13, 14, 15... (theo kết quả doanh thu của Công ty)

    c) Phúc lợi tốt cho nhân viên và gia đình : bảo hiểm y tế, du lịch, team building, happy hour, happy birthday

    d) Ứng viên khi trở thành nhân viên công ty sẽ được hưởng đầy đủ các chế độ của người lao động theo quy định của Luật lao động Việt Nam.

    e) Nghỉ phép năm, nghỉ Lễ theo quy định của Luật lao động hiện hành và theo quy định của Công ty.

    f) Được hưởng các chế độ BHXH, BHYT, BHTN, khám sức khỏe theo quy định.

    g) Môi trường trẻ năng động, hiện đại, nhiều cơ hội phát triển bản thân.

    h) Được đào tạo, bồi dưỡng & phát triển nghề nghiệp.

    i) Các chế độ khác theo chính sách nội bộ của công ty

    Hồ sơ bổ sung khi trúng tuyển

  • a) Đơn xin việc;
  • b) Sơ yếu lý lịch có xác nhân từ chính quyền địa phương;
  • c) Bằng tốt nghiệp đại học / cao đẳng (Bản sao công chứng);
  • d) CMND và sổ hộ khẩu (Bản sao công chứng);
  • e) Các văn bằng, chứng chỉ có liên quan (Bản sao công chứng).

    Thông tin khác

  • Bằng cấp : Cao đẳng
  • Độ tuổi : Không giới hạn tuổi
  • Hình thức : Nhân viên chính thức
  • Nộp đơn
    Email của tôi
    Bằng cách nhấp vào "Tiếp tục", tôi đồng ý với neuvoo để xử lý dữ liệu của tôi và gửi cho tôi thông báo qua email, như được nêu chi tiết trong Chính sách bảo mật của neuvoo. Tôi có thể rút lại sự đồng ý của tôi hoặc hủy đăng ký bất cứ lúc nào.
    Tiếp tục
    Mẫu đăng ký