TRƯỞNG PHÒNG HÀNH CHÍNH NHÂN SỰ
ASAHI TEC VIETNAM CO.,LTD
HƯNG YÊN, Việt Nam
8 ngày trước

Chi tiết công việc :

  • Xây dựng hệ thống thang bảng lương, đánh giá tăng lương
  • Xây dựng và đảm bảo tính tuân thủ nội quy lao động
  • Làm giấy phép lao động, thẻ tạm trú, Xin Visa .
  • Tính PIT,cho người nước ngoài, Làm báo cáo PIT cho toàn thể nhân viên (Bao gồm cả người Việt)
  • Làm báo cáo tình hình sử dụng lao động nước ngoài.
  • Chi tiết trao đổi trong buổi phỏng vấn
  • Số lượng tuyển : 01

    Yêu cầu :

  • Giới tính : NamNữ
  • Độ tuổi : 30 35
  • Trình độ : Tốt nghiệp Đại học
  • Ngoại ngữ : Tiếng Nhật cao cấp N2 trở lên (Giao tiếp lưu loát)
  • Kinh nghiệm : ít nhất 3 năm kinh nghiệm ở vị trí tương đương.
  • Kinh nghiệm làm tại các doanh nghiệp FDI, ưu tiên công ty sản xuất
  • Kinh nghiệm làm việc với cơ quan Bảo hiểm và các cơ quan nhà nước có liên quan (Đại sứ quán, Sở lao động, )
  • Tính lương, thưởng, Bảo hiểm xã hội và làm các thủ tục bảo hiểm.
  • Kỹ năng quản lý nhân sự, tổng hợp
  • Thời gian làm việc : 8 : 15 17 : 00, từ thứ 2 đến thứ 6, thứ 7 cách tuần.

    Thời gian bắt đầu công việc : Càng sớm càng tốt

    Mức lương : VNĐ (Vui lòng xem để biết yêu cầu tuyển dụng).

    Phúc lợi :

  • Xe đưa rước từ Hà Nội
  • Hưởng đầy đủ chế độ theo luật lao động Việt Nam
  • Nộp đơn
    Thêm vào ưa thích
    Loại bỏ khỏi mục ưa thích
    Nộp đơn
    Email của tôi
    Bằng cách nhấp vào "Tiếp tục", tôi đồng ý với neuvoo để xử lý dữ liệu của tôi và gửi cho tôi thông báo qua email, như được nêu chi tiết trong Chính sách bảo mật của neuvoo. Tôi có thể rút lại sự đồng ý của tôi hoặc hủy đăng ký bất cứ lúc nào.
    Tiếp tục
    Mẫu đăng ký